Agent de régulation des vols

S'appuyant sur près de 90 ans d'innovation et de croissance, MFC Training est la plus grande école de pilotage privée du Canada. Chef de file de l'industrie, MFC Training exploite des centres de formation à Fredericton (NB), Moncton (NB) et London (ON). En tant que membre de la famille du Groupe PAL, les membres de l'équipe de MFC cultivent la prochaine génération de pilotes grâce à l'innovation, à la fiabilité et au sens des responsabilités. Que vous rêviez de cockpits commerciaux ou de cieux aventureux, nous préparons les futurs aviateurs à montrer la voie dans le monde en évolution de l'aviation et de l'aérospatiale.

MFC Training est actuellement à la recherche d'agents de régulation des vols à temps partiel pour se joindre à notre équipe à London, en Ontario !

Nos opérations :

• MFC Training est un organisme de maintenance agréé (OMA) de Transports Canada, qui effectue des inspections périodiques, de la maintenance en ligne et des contrôles de maintenance lourde ;
• MFC Training possède actuellement une flotte de divers aéronefs d'entraînement ; et
• Offre un excellent environnement d'apprentissage où vous toucherez à presque tous les aspects de la maintenance aéronautique.

Devoirs et responsabilités :

• Coordonner la planification des aéronefs avec le département de maintenance et le personnel des opérations de vol et des étudiants
• Envoyer et libérer les aéronefs pour tous les vols d'entraînement et de location
• Communication radio et surveillance des vols quotidiens
• Suivi des vols des aéronefs conformément au manuel d'exploitation de l'école de pilotage (FTOM)
• Répondre en temps opportun à tout incident aérien, en respectant le manuel d'intervention d'urgence (ERP)
• Surveiller les conditions météorologiques, mettre à jour les détails météorologiques horaires
• Coordonner et enregistrer les livraisons de carburant et les inspections quotidiennes
• Distribuer et maintenir l'inventaire d'huile
• Distribuer les articles nécessaires à la préparation du vol : suppléments de vol canadiens, filtres à carburant, jauges de mesure, etc.
• S'assurer que tous les carnets de route des aéronefs sont tenus à jour au fur et à mesure que les vols sont complétés
• Superviser et coordonner toutes les activités de rampe pour tous les aéronefs et selon les besoins pour les véhicules
• S'assurer que les aéronefs sur la rampe et dans le hangar sont sécurisés lorsqu'ils ne sont pas utilisés
• Perception des paiements des étudiants, des pilotes de location et d'autres paiements selon les besoins
• Surveiller et enregistrer les annulations pour le personnel supérieur des opérations aériennes
• Responsable d'accueillir les étudiants et les visiteurs, de répondre aux appels et d'effectuer le suivi au besoin
• Équilibrer le fonds de caisse quotidien et vérifier les rapports de quart
• Mettre à jour, maintenir et/ou améliorer les listes de contrôle aéronautiques et opérationnelles si nécessaire
• Communiquer et coordonner entre plusieurs emplacements de base selon les besoins
• Autres tâches assignées

Qualifications et compétences :

• Capacité avérée à travailler sous pression dans un environnement au rythme rapide
• Capacité à recevoir et à appliquer de la rétroaction sur les performances
• Solides compétences en communication écrite et verbale
• Doit être flexible pour travailler à tous les quarts de travail et s'adapter aux fluctuations des horaires de quarts en raison de situations opérationnelles et/ou imprévues
• Détenir un certificat de radio restreint d'Industrie Canada
• Admissibilité à obtenir et à maintenir une habilitation de sécurité

Ce que nous offrons :

• Avantages sociaux complets comprenant l'assurance médicale, dentaire, vision et vie
• REER avec cotisation de l'employeur
• Plan d'achat d'actions pour les employés
• Programme d'aide aux employés et à leur famille
• Privilèges de voyage personnels
• Programme d'aide aux frais de scolarité pour les employés
• Excellent équilibre entre vie professionnelle et vie privée et opportunités de développement de carrière

MFC Training s'engage à favoriser un environnement de travail inclusif qui célèbre et encourage la diversité, l'équité et l'inclusion où les individus sont reconnus, soutenus et respectés. Les candidats de tous horizons sont encouragés à postuler.

Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Merci

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