Gestionnaire, Conception de structures, Ingénierie avancée

Le cas échéant, Bombardier favorise les politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants du monde pour les personnes et les entreprises, les gouvernements et les militaires les plus exigeants du monde. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout, et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel à sa manière, car le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Le bien-être de nos employés étant une priorité absolue, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :

• Régimes d'assurance (Dentaire, médical, assurance vie, invalidité, et plus encore)
• Salaire de base compétitif
• Régime d'épargne-retraite
• Programme d'aide aux employés
• Programme de télésanté

Quelles sont vos contributions à l'équipe ?

• Diriger une équipe de spécialistes de l'intégration responsables de la conception du portefeuille de produits Bombardier.
• Travailler en collaboration avec les fournisseurs internes et externes des plateformes et avec chaque chef de plateforme, pour s'aligner sur les priorités et les décisions.
• Gérer l'énoncé de travail d'ingénierie
• Gérer le budget d'ingénierie et les dépenses du département
• Participer aux réunions de gestion et organiser la gouvernance du département.
• Communiquer efficacement et soutenir les décisions et les messages de la direction et vers celle-ci.
• S'assurer que le système de gestion est en place pour organiser et contrôler les tâches et les priorités, avec des niveaux de visibilité appropriés sur les problèmes et les risques, et le plan d'atténuation associé.
• Soutenir les employés pour leur permettre d'atteindre leurs objectifs et leurs livrables en offrant un encadrement, un mentorat et une formation pour les compétences techniques et non techniques.
• Responsable du déploiement des leçons apprises et des meilleures pratiques de projet.
• Un certain niveau de soutien/coordination pour la résolution des problèmes de production et en service.

Comment réussir dans ce rôle ?

• Vous détenez un baccalauréat en ingénierie ou dans une discipline connexe. Une spécialité en aérospatiale est un atout.
• Vous avez un minimum de 20 ans d'expérience dans des projets multidisciplinaires et techniquement complexes dans l'industrie aérospatiale, dont au moins trois (3) ans d'expérience en supervision.
• Vous avez des connaissances des outils de conception.
• Vous avez des connaissances en MRB.
• Vous avez de l'expérience en conceptions multidisciplinaires.
• Vous avez des connaissances des méthodes de fabrication.
• Vous avez de solides qualités en gestion de personnel et en leadership, avec une capacité à mobiliser et à favoriser un environnement de travail d'équipe au sein d'équipes interfonctionnelles, facilitant les discussions et résolvant les problèmes pour atteindre les objectifs commerciaux.
• Vous avez démontré des comportements de leadership qui soutiennent le fait de privilégier les personnes, de travailler en équipe, de valoriser le travail d'équipe et de viser l'excellence des performances tout en faisant preuve d'une attitude gagnante.
• Vous êtes proactif, axé sur les résultats et innovant, avec une vision d'amélioration des affaires.
• Vous avez de solides compétences interpersonnelles et de communication avec la capacité d'influencer et de bâtir un consensus sans autorité formelle.
• Vous devez parler couramment l'anglais et le français.

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, nous recherchons de grands talents et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur garantissant l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler.

Emploi Gestionnaire, Conception de structures, Ingénierie avancée

Lieu principal Centre administratif (CA)

Organisation Aérospatiale Canada

Quart de travail Jour

Statut de l'employé Régulier

Requête 13734 Gestionnaire, Conception de structures, Ingénierie avancée