Officier ILS

Sur des marchés en évolution rapide, les clients du monde entier font confiance à Thales. Thales est une entreprise où des personnes brillantes du monde entier se réunissent pour partager des idées et s'inspirer mutuellement. Dans les domaines de l'aérospatiale, des transports, de la défense, de la sécurité et de l'espace, nos architectes conçoivent des solutions innovantes qui rendent possibles nos lendemains.

Depuis des décennies, Ottawa est un leader mondial de la technologie. Aujourd'hui, la capitale du Canada possède l'un des écosystèmes technologiques les plus brillants et les plus diversifiés d'Amérique du Nord. Élue meilleure ville où vivre au Canada en 2017 par Maclean's, Ottawa offre un faible coût de la vie avec une haute qualité de vie. Le bureau de Thales à Ottawa est un fournisseur majeur et un partenaire de confiance à long terme du MDN, permettant aux Forces armées canadiennes et à la Garde côtière canadienne de réussir leurs missions.

Victoria, C.-B., Ottawa, ON., Halifax, N.-É., (CAN.), Hybride

Sommaire du poste

Thales a un poste vacant pour un Analyste en maintenabilité et fiabilité (Officier ILS) pour mener, contribuer et aider à la préparation et à la livraison de diverses analyses, plans et rapports d'ingénierie de maintenabilité et de soutien de produits dans le but d'améliorer le système de soutien d'un équipement et/ou d'un système et d'optimiser la maintenabilité, la disponibilité et le coût du cycle de vie.

Principaux domaines de responsabilité

• Examiner la documentation du fournisseur et identifier les exigences de maintenance et de soutien.
• Collecter, organiser et accélérer les données techniques nécessaires pour mener des activités d'analyse de soutien de produit et de soutien logistique (LSA) telles que l'analyse fonctionnelle; les modes de défaillance, les effets et l'analyse de criticité; l'analyse de maintenance centrée sur la fiabilité; l'analyse du niveau de réparation; l'analyse des tâches de maintenance et l'analyse de l'approvisionnement en pièces de rechange.
• Déterminer les pièces de rechange et les quantités de pièces de rechange requises pour soutenir l'équipement en examinant les publications techniques et les données d'utilisation, ainsi qu'en interagissant avec le personnel d'ingénierie, d'approvisionnement et de livraison de services de Thales, les autorités techniques ou le personnel du navire.
• Examiner les plans de maintenance, les calendriers de maintenance préventive ou corrective, les instructions et les données de test de performance et opérationnelles pour proposer des modifications visant à éliminer ou à contrôler les défaillances de l'équipement ou à améliorer la maintenabilité, à augmenter la disponibilité des navires ou à réduire les coûts du cycle de vie.
• Développer des plans de maintenance, des calendriers de maintenance préventive ou corrective, des instructions et des tests de performance, ainsi que des listes de pièces de rechange et les données techniques de provisionnement correspondantes pour tout nouvel équipement ou modification des systèmes de navires existants.
• Identifier la maintenance ou les pièces de rechange nécessaires pour soutenir les périodes de travail courtes ou les périodes de radoub. Gérer les données dans le registre d'analyse de soutien logistique (LSAR). Effectuer une analyse des coûts du cycle de vie et rendre compte des coûts sur la durée de vie. Aider à la préparation et à l'exécution de divers plans de maintenabilité ou processus B2B. Soutenir le personnel d'ingénierie dans l'élaboration de propositions de modification technique.
• Examiner les éléments du dossier de données techniques pour s'assurer que les données techniques reflètent la dernière configuration système/équipement des navires, qu'elles sont complètes, précises et cohérentes dans l'ensemble de la solution de soutien. Préparer des énoncés de travail pour l'approvisionnement en services de maintenabilité et assumer le rôle d'autorité technique dans la livraison des services.

Qualifications minimales

• Un diplôme d'ingénieur ou un diplôme de technologue en génie mécanique, électrique, électronique, industriel, de fiabilité ou naval.
• Cinq ans ou plus d'expérience dans la conduite d'analyses de soutien logistique en matière de maintenance et de soutien de l'approvisionnement de systèmes ou d'équipements complexes.

Qualifications privilégiées

• Expérience antérieure de travail avec des logiciels d'application d'analyse de soutien logistique tels qu'OmegaPS, Reliasoft RAM, Eagle ELT, SLIC2B, PTC Windchill Risk and Reliability et/ou Analyzer.
• Une formation en systèmes et équipements navals est souhaitable.
• Expérience de soutien d'un actif militaire opérationnel. Expérience du développement de plans, processus ou procédures de soutien logistique intégré.
• Expérience de l'identification et de la correction des lacunes de l'analyse du soutien logistique dans les publications techniques. Une expérience supérieure à la moyenne des applications Microsoft Windows, des compétences en communication et des compétences interpersonnelles sont requises pour ce poste.

Exigences particulières du poste

• Horaire : 40 heures par semaine.
• Environnement physique : Poste hybride – qui est un mélange de télétravail et de travail sur site (au bureau, chez le client ou à bord des navires à quai).
• Déplacements : Des déplacements domestiques occasionnels peuvent être nécessaires pour soutenir les navires.

Ce que nous offrons
Thales offre un programme d'avantages sociaux complet pour tous les employés à temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes à charge admissibles, y compris les éléments suivants :

• Assurance maladie complémentaire, soins dentaires, HSA, assurance vie, AD&D, invalidité de courte durée, programme de lutte contre le cancer, assurance voyage, programme d'aide aux employés et programme de bien-être payés par l'entreprise.
• Plans d'épargne-retraite (REER, RPCD, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une correspondance au RPCD, sans période d'acquisition.
• Jours fériés, jours de vacances et congés de maladie payés par l'entreprise.
• Assurance vie volontaire, AD&D, maladies graves, invalidité de longue durée.
• Réductions pour les employés sur l'habitation, l'automobile et l'abonnement à un centre de remise en forme.

Pourquoi nous rejoindre ?

Dites BONJOUR et apprenez-en davantage sur le travail chez Thales

La fourchette de rémunération cible totale (RCT) de référence pour ce poste, incluant le salaire de base annuel et la cible de rémunération variable, se situe entre 80 000,00 CDN et 110 000 CDN annuels.

Cela reflète la façon dont les entreprises d'un secteur et d'une région géographique similaires rémunèrent généralement des postes similaires. Cette fourchette aide l'entreprise à prendre des décisions salariales comme l'un des nombreux points de données. La position d'un poste dans cette fourchette dépend également d'autres facteurs, notamment – mais sans s'y limiter – l'historique du parcours professionnel de l'employé, ses compétences, ses aptitudes et ses performances, ainsi que le budget salarial annuel de l'entreprise, les exigences du programme du client et l'équité interne de l'entreprise. Thales peut offrir des avantages supplémentaires et d'autres rémunérations, selon des circonstances non liées au statut d'un candidat protégé par la loi locale, provinciale ou fédérale.

IA

Nous utilisons des outils basés sur l'intelligence artificielle dans le cadre de notre processus de recrutement pour soutenir des activités telles que la découverte de candidats, la correspondance de CV et la planification d'entretiens. Ces outils peuvent aider à filtrer et à évaluer les candidatures et à recommander des correspondances potentielles basées sur les exigences de la description de poste. Toutes les décisions d'embauche, y compris l'évaluation, la sélection et la disposition des candidats, sont prises par des recruteurs humains. L'intelligence artificielle ne prend pas de décisions d'embauche en notre nom.

Thales offre un programme d'avantages sociaux complet pour tous les employés à temps plein travaillant 24 heures ou plus par semaine et leurs personnes à charge admissibles, y compris les éléments suivants :

• Assurance maladie complémentaire, soins dentaires, HSA, assurance vie, AD&D, invalidité de courte durée, programme de lutte contre le cancer, assurance voyage, programme d'aide aux employés et programme de bien-être payés par l'entreprise.
• Plans d'épargne-retraite (REER, RPCD, CELI) avec une contribution de l'entreprise et une correspondance au RPCD, sans période d'acquisition.
• Jours fériés, jours de vacances et congés de maladie payés par l'entreprise.
• Assurance vie volontaire, AD&D, maladies graves, invalidité de longue durée.
• Réductions pour les employés sur l'habitation, l'automobile et l'abonnement à un centre de remise en forme.

Thales est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui valorise la diversité et l'inclusivité sur le lieu de travail. Thales s'engage à fournir des aménagements dans toutes les parties du processus d'entretien. Les candidats sélectionnés pour un entretien qui ont besoin d'aménagements sont priés d'en informer lors de l'invitation à un entretien. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins. Toutes les informations d'aménagement fournies seront traitées comme confidentielles et utilisées uniquement dans le but de fournir une expérience de candidat accessible.

Ce poste nécessite un accès direct ou indirect au matériel, aux logiciels ou aux informations techniques contrôlés en vertu de la Liste canadienne des contrôles à l'exportation, du Programme canadien des marchandises contrôlées, du Programme de sécurité industrielle canadien, du Règlement américain sur le trafic international d'armes (ITAR) et/ou du Règlement américain sur l'administration des exportations (EAR). Tous les candidats doivent être éligibles ou capables d'obtenir une autorisation pour un tel accès, y compris l'éligibilité au Programme canadien des marchandises contrôlées et la capacité d'obtenir une cote de sécurité Secrète OTAN canadienne.

À propos de Thales

Dans un monde de plus en plus rapide, imprévisible – et plein d'opportunités, la confiance est essentielle pour que les sociétés puissent prospérer. La confiance dans nos institutions. La confiance dans nos systèmes. La confiance dans la technologie. La confiance les uns dans les autres.

Et les personnes sur lesquelles nous comptons tous pour faire tourner le monde, elles comptent sur Thales. Elles viennent à nous avec de grandes ambitions : rendre la vie meilleure, nous garder plus en sécurité.

Du fond des océans aux profondeurs de l'espace et du cyberespace, nous aidons nos clients à naviguer dans l'incertitude avec confiance et les nouvelles frontières avec optimisme. Penser plus intelligemment et agir plus vite - maîtriser une complexité toujours croissante et chaque moment décisif en cours de route.

Nous collaborons pour concevoir et livrer des solutions de haute technologie à la fois imaginatives et résilientes, centrées sur l'humain et durables. Afin qu'ensemble nous puissions exploiter le pouvoir extraordinaire de la technologie pour bâtir un avenir en lequel nous pouvons tous avoir confiance.